注册岩土已经拿到４年了，没有给我带来阶段性成功的喜悦，反而带来众多的忧虑。
拿到注册资格证书后，由于单位管理上的漏洞，为我带来外挂的机会，外挂为我带来11w收入（当时价格较低），在这外挂的3年中，单位时不时给我施加压力，不停地告诉我＂要不把证书改注回单位，要不拿着证书走人”。
这段岁月让人感觉很累，在无穷的纠结中度过，想离开单位但近20年的保险为零，不离开单位似乎没有体现任何价值，因为证书没有为自己带来工作和待遇上的任何变化。
这样的结果一方面是现行政策所致：1.事业单位的养老制度没跟上，一定程度制约了人员的流动；2.注册制度的不完善，在这类单位体现不出价值（除申请单位资质外，没有任何用处）。另一方面是个性所致，缺乏胆量或者是自信吧。
现在的愿望就只有加快事业单位改革，彻底改掉这种“半身不遂”的模式；尽快实行注册执业制度，单位资质和个人执业同时执行，才能体现这类持证人员的价值。
