[考试信息]严查人证分离对单位更有利！！！ [复制链接]

我们就是这样，已经有了十几个证书了，根本不缺但是就不让你挂

dlcdlc:那就去小公司上班   技术入股  做大做强   现在这行就是小船惧风浪   大船难转弯   只有实力均衡了   百花齐放   对市场才是真正的好处 (2014-11-20 10:00)

这是个好办法！！！

nvgfhwjb:单位给不给钱给多少钱，归根结底还是供求决定的，如果不允许人证分离，那现在市场上流通的证书至少要打个六折，僧多粥少，议价权就不在单位这边了。 (2014-11-20 09:52) 

人证不能分离，五方责任终身制，谁还敢guakao啊，哪里还会有什么流通证书，何谈议价！

wrf14223:我们就是这样，已经有了十几个证书了，根本不缺但是就不让你挂
 (2014-11-20 10:03) 

对大单位的人更不利，不过话又说回来，大单位待遇好，也不会在乎这些了

待遇好个球，国企单位，啥都没有，拿到证后如果没有什么变化就换

以后发展方向是--------轻单位资质，重个人业绩

cjz06:以后发展方向是--------轻单位资质，重个人业绩 (2014-11-20 10:22) 

嗯，大方向是好的，不过目前还是需要单位这个平台，因为接活还得靠单位多年积累的各种关系，个人的力量有限，单位和持证人相互依赖，这是个复杂的博弈！

tgrnf888:人证不能分离，五方责任终身制，谁还敢guakao啊，哪里还会有什么流通证书，何谈议价！ (2014-11-20 10:04) 

笑话，没人GK单位从哪里弄证？还不是靠招聘有证员工。那简单啊，谈待遇啊，不满意就不去呗。怎么没有议价权？
现在之所以没有议价权，就是因为单位可以从外面弄到GK的证书，反正干活的人永远不缺，你爱干干不干滚。

没有剐靠，怎么活啊，我们屌丝怎么办

严查对国家好，对单位确不一定，不guakao可以带证工作啊。小单位留不住人了，没人guakao小单位就得倒闭。

楼主不知道变通，不允许GK了，那大设计院的很多人员的证要收回去，小单位没有证，就要花大价钱找全职人员，到时候，势必拉动一大批的人员流动，这是市场行为。你所谓的大单位高兴的给点，不给就唧唧歪歪，有点搞笑，如果单位本身拿的不多，我直接闪人就可以，反正需要的单位大把，如果单位还算性价比高，就是不给证书钱，我放家里行不行，不给他用不就完了，不给钱光盖章签字，你当别人傻子吗？